行业
已选
北京
办公用品及设备
清空已选条件
基本学不到东西,忙起来没空喝水 这个慢慢的说,公司是一个非常小的公司,甚至如果某一天有人请假就会剩下你一个人跟老板在公司独处,到公司第一个月如果说你干不满30天的话他们是不会发给你实用期承诺的工资的,还有岗位转移比如说你过去是面试美工的你会发现到公司之后你会干各种各样跟美工不沾边的活,而且干了也不落好,各种压榨,而且你还会发现公司一点福利都没有,甭说矿泉水,桶装水都不舍的花钱,每天早上给烧一壶自来水,矿泉水都需要自备的,你还会发现你中吃饭的时候老板有可能会现在你旁边叨叨半个小时,又或者你正吃着饭呢会给你安排各种活,最后说一下存在一些道德绑架的问题,都是满嘴跑火车在人家心里就是说两句慌都是非常正常的事情
加班那些事儿节奏轻松,很少加班,出差有补助。员工之间相处融洽你,老板人很好。工作只要用心去做,会很不错。文职的薪酬不是很高,如果在郑州租房的话,估计结婚之后没办法养家。适合应届毕业生或者想安定的女孩。升职加薪私企,一般定岗,做售后和销售业绩提成高。能够对数码港周围环境很熟悉,各种电子产品手到擒来,十分熟悉。公司的神仙福利交通补助,有保险,节假日有休息,按照国家标准走。
公司的神仙福利1.XX言行举止粗鲁,无修养、搬弄是非、说话蛮横不讲理。 2.每天无止境地听一个60来岁的XX针砭时弊画糖饼,上班在听,休息的时候只要在办公室里吃饭也得听。 3.XX永远不知道自己在干什么,安排一堆自相矛盾的任务,完不成永远都在找员工的错而不去看问题本身。年终奖没有。辞职的理由左思右想,感觉还是应该在两年后回来评论下这所谓的过眼云烟,毕竟之前被坑的挺惨,现在给各位后辈提个醒: 总结一下就这么两点: 1.典型小打小闹型的家庭式管理公司,管理模式散漫,作为美工只是在做偷图的工作;开会的时候XX连句整话都不会说,平时除了给你画饼的时候能说两句好话外,基本听到的除了和大伙歇斯底里就是飙脏话,影响心情又学不到东西;(哪怕是想和60来岁的老人家学学吹牛犇,但介于他说话永远都说不到点上,也学不到什么。) 2.看前辈评论的公司那些抠门的地方,包括XX不让在公司厕所大号这样的笑话,到我走之前也是存在的,包括许诺的奖金也是一次没发。 坐等**,熟悉的员工自然知道我是谁,到时候告诉我,我给你们吃喜面。
加班那些事儿一般不会加班考勤一般符合国家规定~双休,早九晚六,满一年5天年假,满十年10天年假。工作教会了我...真心锻炼为人处世,想要成长的同胞们可以来试试,也会遇到不错的朋友。 在不同的时间段要展示不同的东西,有时候应该展示情商高,有的时候应该展示能力强。 其实在哪里工作都会一样的,我们只能把自己变得更强大,才能在职场占据一定的位置。
工作教会了我...人员流动非常大,工作氛围很不和协,总经理直接招聘,什么都不懂的人只能招来什么都不懂的领导,关键招的还是自己的领导,悲哀。辞职的理由公司管理混乱,领导专横跋扈,对待员工苛刻,不按合同办事,合同3个月调薪,到了三个月后会被总经理压下来,而且不通知当事人,发现后让人事调整,也不会补差额,用人的时候招人,用完了就排挤或辞退,因为试用6个月。我想对老板说...前台都要写日志,ceo整天抱着手机看员工写的日志,你是什么感受。
升职加薪不适合快速成长和学习新技能。公司的神仙福利饭补无其他。工作教会了我...传统行业发展较慢,固有思维难以改变。在自己的领域做到一定的规模和业绩,但后期发展出现瓶颈。在当今社会转型过程中,思维还是较局限,实实在在做事的决心和能力不足。有些眼高手低,没有一根针把一件事做到极致的决心。想做一番事业,想在业务上有所进步突破的人不建议来,想求稳定,愿意听领导指示做事的人可以。
你的工资处于什么段位短期可以学到,长期看上司的眼光不够带领走得更快更远。岗位必备特质踏实肯干,乐于付出。你的司龄有多久流动性一般,适合短期发展。老板比较看重情谊,用人唯德,如果人品好,愿意踏踏实实做事老板就容易赏识。但会导致有能力的员工上不来,因为相对能力老板更看重品行。所以短期内是可以入职,学习岗位该有的技能,长期看如果得不到老板的信任和赏识,就会遇到瓶颈。
岗位必备特质公司的各项待遇都挺好的,领导支持任何有能力的同事做新的创新,可以容纳新的创意。加班那些事儿公司算是快节奏吧,整体还是很好的,加班不是特别经常,有时会加班。别人家的公司愿意!让朋友加入到晨光这个大家庭,学习更多的知识,同时让脑袋转动起来,做出更多的思考与创新。认识更多性格不同的小伙伴们以及接触更多的客户。
加班那些事儿工作氛围好 能学到很多东西 团队和谐 一般不加班 正常的朝九晚五 工作内容简单 强度不大 偶尔忙着招标时候忙到凌晨4点多 领导都很拼 员工也拼 还是能学到很多知识的 其次人脉关系会有极大拓展 也算是不小的收获了公司的神仙福利五险 交通补 话补 各种聚餐拓展活动 正规节假日 春节10天 老板各种红包奖励工作教会了我...偏平化管理 老板nice
工作中的压力北京赛格立诺办公科技股份有限公司,在办公设备硬件代理、渠道、销售方面还是时间比较长了,在打印机复印机行业还算知名吧,毕竟做了20多年了。属于传统行业的一个公司,随着软件和互联网的不断发展,公司也在进行互联网行业的转型,但是毕竟做了很长时间的硬件代理和销售的内容。感觉转型过程中还是带着做硬件时的思维在做,这也可能是一个过渡期。

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